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她转头，和林听宁赔笑道，“林老师，不好意思，老板忽然给我们发了红包，有点激动了。”

其实不止是他们，林听宁都能听到隔壁办公区有欢呼和议论声。

站在员工的立场，林听宁还是挺羡慕的。她克制地没有表现出来，点头，“理解的。”

两个人又切换回工作状态一会，和她介绍起来。但路过运营部的时候，还是有不少员工在讨论。

“沈总写的是新春快乐，但春节红包怎么不发888发的999？”

“不是你还嫌多吗，我还在想怎么不多加一块凑到一千？”

“这个数字肯定是有寓意的吧，999，难道是希望咱在嘉娱干久一点？”

“我也是听说哈，你们别往外传。好像说沈总早就订婚了，这个可能是结婚红包。”

“是沈总吗？我怎么听说是林总？还说林总孩子都有俩了。”

“……”

Mia脸上青一阵白一阵的，快速带着林听宁离开这片区域，轻咳了下，“运营部的同事性格都比较活泼，刚刚他们也是在开玩笑呢，林老师您别在意。”

她是想带林听宁来看这一层运营部给艺人布置的应援花墙的，到那片公共区域的时候，几个在打扫卫生的清洁工脸上都喜洋洋的，也在讨论这近一千的红包，说要买点什么特产过年给小孩带回去。

行政的女生想起什么，又挺自豪地和林听宁介绍，“对了，林老师，我们公司的保洁和安保人员也是自聘的，属于嘉娱的正式员工，虽然也有出于保密的考虑，但更多是希望能为他们也提供劳动保障，这点应该在整个行业内都比较罕见了。”

“是的，”Mia也补充，“嘉娱虽然是一家年轻的公司，但在员工关怀和福利待遇上都借鉴了不少成熟优秀的雇主经验。从成立到现在，员工年留存率一直稳定在百分之九十五左右。而且每年花在员工身上的钱，和艺人宣发费用之间的比例，在娱乐行业里也算领先的。”

林听宁点头，边在手机上记录，在经过那几个清洁工的时候，目光微微顿住，下意识回头看了一眼。

她收回视线，继续跟着她们向前走。

片刻，她像是随口一提，“嘉娱在招聘保洁和安保人员上有什么标准吗？”

行政的员工想了想，“这两项工作都是需要一定体力的，所以在入职前嘉娱都会安排体检。但从去年下半年开始，我们部门在招这两个岗位时会优先给进中年进城务工人员提供机会。”

Mia还想补充什么，手机打进了电话。她按了接通，神色变得苦恼起来。

林听宁隐隐听到“热搜”之类的字眼。她低头，打开手机去看，在热搜上看到了一个标红的#嘉娱999#词条。

Mia也放下手机，对行政的员工说，“你先回去吧，一会你们部门应该要忙起来了。”

女生应了声好，离开了。Mia侧头看林听宁，“您看看还有什么想了解的吗？”

林听宁也看出对方有事，“没事，你先去忙吧，具体的情况我们可以年后再对接。”

Mia点点头。她和林听宁也比较熟了，便还是解释了下情况，“公司也不知道谁把沈总的红包给发网上了，本来年前大家都对钱的事敏感，一下就上热搜了。”

“也不算坏事吧，”林听宁宽慰她，“年后就是春招，你们刚好可以借这个机会宣传一下，嘉娱的员工福利有多好。”

“我们也是这样想的，”Mia看向她，笑起来，“林老师要是未来想转行到公关行业，还请考虑一下我们嘉娱。”

Mia送她回了沈纵也的办公室，林听宁坐在沙发上，打开手机，看了会儿热搜词条下的内容。

那位员工大概也不是有心想传播出去的，只是发在朋友圈炫耀了一下，就不知被谁截图发到网上了。

她看了词条下热度最高的一个帖子，底下清一色的全是：

【怎么才能让老板不经意看到这条帖子？】

【好小众的文字，‘老板无缘无故给全公司发了999的红包’，这还是中文吗】

【哈哈哈老同事好久不见啊，对了咱们公司在哪来着？】

【楼上的，公司叫嘉禾娱乐，某聘上还在招人，不用谢】

【谁知道嘉娱多少人啊？每个人都发999得多少钱？好想把手伸进嘉娱老板的钱包暖暖】

记者群里已经有人转发了这条帖子，其他同事也纷纷暗示社长出来发红包。林听宁退出了帖子，也跟着去起哄了一下。

片刻，社长被架得没办法，真出来发了个红包，林听宁点进去，成功分到了嘉娱员工红包的百分之一。

她轻轻扯了扯唇角，忍不住截了张图，发给沈纵也。

林听宁：【这就是朝阳产业和夕阳产业的区别吧。】

她才刚发出来，微博又弹出了一条信息，是和她浏览过的词条相关的另一个热搜。